Path: TopS2-ThesesRegional and City Planning2001

ANALISIS PELAKSANAAN MODEL ORGANISASI BELAJAR DAN PEMBENTUKAN KOMPETENSI INTI DALAM MENINGKATKAN KEUNGGULAN BERSAING
( Studi Kasus : Suhuf Kertaseni Nusantara )

Master Theses from JBPTITBPP / 2007-04-09 19:21:28
Oleh : Sri Rakhma Agustini, S2 - MBA-Technology
Dibuat : 2000-02-00, dengan 1 file

Keyword :

Analisis manajemen, Model organisasi

Management analysis, Organization model


Abstrak :

Perubahan lingkungan yang terjadi menuntut organisasi atau perusahaan untuk dengan cepat melakukan proses adaptasi dalam upaya membentuk masa depan perusahaan. Proses adaptasi lingkungan tersebut menyebabkan lahirnya bentuk organisasi baru yang disebut organisasi beiajar. Konsep organisasi belajar menyatakan bahwa suatu perusahaan harus mau belajar dad perubahan lingkungan yang terjadi.

Pelaksanaan organisasi belajar yang merupakan proses collective learning dapat mendukung terbentuknya suatu kompetensi inti sebagai keunggulan bersaing perusahaan. Konsep kompetensi inti sendiri disusun berdasarkan pemberdayaan kemampuan internal dalam menyusun strategi bersaing.

Perusahaan berskala kecil dan menengah diharapkan dapat menerapkan proses pembelajaran tersebut dalam aktivitas sehari-harinya. Dengan demikian, perusahaan dapat memiliki kompetensi inti tersendiri yang unik dan tidak mudah ditiru daiam menghadapi persaingan di masa yang akan datang.

Deskripsi Alternatif :

Abstrak :

Perubahan lingkungan yang terjadi menuntut organisasi atau perusahaan untuk dengan cepat melakukan proses adaptasi dalam upaya membentuk masa depan perusahaan. Proses adaptasi lingkungan tersebut menyebabkan lahirnya bentuk organisasi baru yang disebut organisasi beiajar. Konsep organisasi belajar menyatakan bahwa suatu perusahaan harus mau belajar dad perubahan lingkungan yang terjadi.

Pelaksanaan organisasi belajar yang merupakan proses collective learning dapat mendukung terbentuknya suatu kompetensi inti sebagai keunggulan bersaing perusahaan. Konsep kompetensi inti sendiri disusun berdasarkan pemberdayaan kemampuan internal dalam menyusun strategi bersaing.

Perusahaan berskala kecil dan menengah diharapkan dapat menerapkan proses pembelajaran tersebut dalam aktivitas sehari-harinya. Dengan demikian, perusahaan dapat memiliki kompetensi inti tersendiri yang unik dan tidak mudah ditiru daiam menghadapi persaingan di masa yang akan datang.

Beri Komentar ?#(1) | Bookmark

PropertiNilai Properti
ID PublisherJBPTITBPP
OrganisasiS2 - MBA-Technology
Nama KontakUPT Perpustakaan ITB
AlamatJl. Ganesha 10
KotaBandung
DaerahJawa Barat
NegaraIndonesia
Telepon62-22-2509118, 2500089
Fax62-22-2500089
E-mail Administratordigilib@lib.itb.ac.id
E-mail CKOinfo@lib.itb.ac.id

Print ...

Kontributor...

  • Pembimbing :
    Martani Huseini, Prof.Dr.

    Scan :
    Hidayat (2006-05-06)

    , Editor:

Download...